Umowy, które można rozwiązać za wypowiedzeniem

Oto umowy, które można wypowiedzieć: 

Podmioty zawierające powyżej wymienione umowy o pracę nie mają tym samym zapewnionej żadnej ochrony przed wypowiedzeniem.  Mogą w każdej chwili swobodnie rozwiązać współpracę , stosując się do postanowień zawartych w umowie o pracę. Warto zatem decydując się na któryś z wymienionych wyżej rodzajów umowy o pracę zwrócić uwagę na to, jaki jest określony czas wypowiedzenia. Jeżeli nie ma o tym mowy w danej umowie, stosujemy się do przepisów Kodeksu Pracy specyficznych dla danego rodzaju umowy o pracę.

Umowy o pracę, których nie można rozwiązać za wypowiedzeniem znajdą Państwo w kolejnym artykule: