top
logo

REJESTRACJA

LOGOWANIE




Strona startowa Dla pracodawców
Dla pracodawców
Jak skorzystać z pomocy powiatowego urzędu pracy PDF Drukuj Email
Szkoła biznesu - Dla pracodawców
Wpisany przez Iwona Jackowska   
piątek, 04 września 2009 10:22

Jak skorzystać z pomocy powiatowego urzędu pracy

 
Z różnych form pomocy świadczonej przez powiatowe urzędy pracy mogą skorzystać nie tylko bezrobotni, ale także inne osoby poszukujące zatrudnienia. W celu uzyskania wsparcia należy zarejestrować się w urzędzie pracy. Powiatowe urzędy pracy rejestrują bezrobotnych i poszukujących pracy oraz prowadzą rejestr tych osób. Zgodnie z ustawą z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, poszukującym pracy jest osoba szukająca zatrudnienia, innej pracy zarobkowej (np. na podstawie umowy zlecenia) bądź innej formy pomocy określonej w przepisach, zarejestrowana w powiatowym urzędzie pracy.
Więcej…
 
Pracodawcy oczekują referencji z poprzedniej pracy PDF Drukuj Email
Szkoła biznesu - Dla pracodawców
Wpisany przez Jerzy Jarosiński   
piątek, 21 sierpnia 2009 12:14

Pracodawcy oczekują referencji z poprzedniej pracy  

Referencje zyskały tak duża popularność podczas procesu rekrutacyjnego, że coraz więcej firm zatrudniając nowego pracownika oczekuje wręcz od niego wspominanych referencji z poprzedniej pracy. Im więcej takich dokumentów tym lepiej, dlatego też kandydaci, którzy mają za sobą pracę w większej ilości firm powinni skrupulatnie gromadzić referencje pisemne po każdej zmianie pracy. Zdarza się również, że wobec ich braku kontaktuje się telefonicznie z poprzednim szefem, wówczas uzyskuje on ustne referencje, których pracownik nie jest w stanie kontrolować. Czasem warto, więc uniknąć zbędnego stresu, ubiegając przyszłego pracodawcę i zadbać o referencje w formie pisemnej samodzielnie.

 
Referencje w rekrutacji PDF Drukuj Email
Szkoła biznesu - Dla pracodawców
Wpisany przez Jerzy Jarosiński   
piątek, 21 sierpnia 2009 11:59

Jak pisać referencje dla byłych pracowników – radzą specjaliści z Chartered Institute of Personel & Development.

 
W USA referencje wystawiane zwalnianym pracownikom to codzienność. Pracodawcy nie tylko chętnie je piszą, ale równie chętnie korzystają z takiej formy informacji o predyspozycjach kandydata na dane stanowisko. Rhian Blacklock, szefowa Departamentu Personalnego w Oliver Sweeney i uczestnik internetowych spotkań na stronie organizacji Chartered Institute of Personel & Development, uważa, że dawanie referencji pracownikom to dobry zwyczaj.
– Zawsze radzę menedżerom działów kadr, aby dawać pisemne albo ustne referencje zwalnianym pracownikom – mówi Blacklock – Głównym problemem podczas rekrutacji jest niedokładność metod oceny kandydatów.
Więcej…
 
« PoczątekPoprzednia1234567NastępnaOstatnie »

Strona 5 z 7
radio-Forum gospodarcze 1.jpg

TERAZ GOŚCIMY :

Naszą witrynę przegląda teraz 74 gości 
Użytkowników : 1774
Artykułów : 3070
Odsłon : 3691321

DOMKI Z PACZKI

domek z paczki z boku.jpg

JEWEL LINES

kamienie.jpg


bottom
top

Najnowsze artykuły

Najczęściej czytane

Zobacz też:

Zacznij zarabiać


bottom


zarabiaj pieniądze