Z różnych form pomocy świadczonej przez powiatowe urzędy pracy mogą skorzystać nie tylko bezrobotni, ale także inne osoby poszukujące zatrudnienia. W celu uzyskania wsparcia należy zarejestrować się w urzędzie pracy. Powiatowe urzędy pracy rejestrują bezrobotnych i poszukujących pracy oraz prowadzą rejestr tych osób. Zgodnie z ustawą z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, poszukującym pracy jest osoba szukająca zatrudnienia, innej pracy zarobkowej (np. na podstawie umowy zlecenia) bądź innej formy pomocy określonej w przepisach, zarejestrowana w powiatowym urzędzie pracy.

Poszukującym pracy może być zatem także osoba wykonująca pracę. Pomoc urzędu może zwiększyć jej mobilność na rynku pracy. Natomiast status bezrobotnego może uzyskać tylko osoba:
■ niezatrudniona (na podstawie stosunku pracy, stosunku służbowego lub umowy o pracę nakładczą) i nie wykonująca innej pracy zarobkowej (np. na podstawie umowy agencyjnej, zlecenia lub o dzieło),
■ zdolna i gotowa do podjęcia zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy, a jeżeli jest osobą niepełnosprawną, to co najmniej w połowie tego wymiaru czasu pracy,
■ nieucząca się w szkole, z wyjątkiem szkoły dla dorosłych lub szkoły wyższej w formie studiów niestacjonarnych, jeżeli:
■ ukończyła 18 lat,
■ nie ukończyła 60 lat – kobieta lub 65 lat – mężczyzna,
■ nie nabyła prawa do emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy, renty szkoleniowej, renty socjalnej albo renty rodzinnej w wysokości przekraczającej połowę minimalnego wynagrodzenia za pracę (od 1 stycznia br. wynosi ono 1276 zł),
■ która, po ustaniu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub zaprzestaniu pozarolniczej
działalności nie pobiera zasiłku przedemerytalnego, świadczenia przedemerytalnego, świadczenia rehabilitacyjnego, zasiłku chorobowego, zasiłku macierzyńskiego lub zasiłku w wysokości zasiłku macierzyńskiego,
■ nie jest właścicielem ani posiadaczem nieruchomości rolnej o powierzchni użytków rolnych przekraczającej 2 ha przeliczeniowe bądź nie podlega ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym z tytułu stałej pracy jako współmałżonek lub domownik w gospodarstwie rolnym o takiej powierzchni,
■ nie uzyskuje przychodów podlegających opodatkowaniu podatkiem dochodowym z działów specjalnych produkcji rolnej (chyba że taki dochód nie przekracza przeciętnego dochodu z pracy w indywidualnych gospodarstwach rolnych z 2 ha przeliczeniowych ustalonego przez prezesa GUS) bądź nie podlega ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym z tytułu stałej pracy jako współmałżonek lub domownik w takim gospodarstwie,
■ nie posiada wpisu do ewidencji działalności gospodarczej albo nie podlega obowiązkowi ubezpieczenia społecznego, z wyjątkiem ubezpieczenia społecznego rolników,
■ nie jest osobą tymczasowo aresztowaną ani nie odbywa kary pozbawienia wolności,
■ nie uzyskuje miesięcznie przychodu w wysokości przekraczającej połowę minimalnego wynagrodzenia za pracę (z wyłączeniem przychodów uzyskanych z tytułu odsetek lub innych przychodów od środków pieniężnych zgromadzonych na rachunkach bankowych),
■ nie pobiera, na podstawie przepisów o pomocy społecznej, zasiłku stałego,
■ nie pobiera, na podstawie przepisów o świadczeniach rodzinnych, świadczenia pielęgnacyjnego lub dodatku do zasiłku rodzinnego z tytułu samotnego wychowywania dziecka i utraty prawa do zasiłku dla bezrobotnych na skutek upływu ustawowego okresu jego pobierania, a także
■ nie pobiera po ustaniu zatrudnienia świadczenia szkoleniowego przyznanego przez pracodawcę.

Iwona Jackowska - Gazeta Prawna